indexex press
krpress.ru 24 Мая 2019




ПФР оцифровал трудовые книжки граждан России — Впереди Государственной думы всей

18 Мая 2019, 04:24 | Крючков Глеб Максимович

Трудовая книжка. Скриншот

Трудовая книжка

Невзирая на то, что ПФР уже перевел в электронный вид трудовые книжки граждан России, от бумажных документов пока никто не отказывается. Принять документ хотят к 2020, как того добивался премьер Д. Медведев, напоминает «Национальная служба новостей». Восстановить их несомненно поможет бумажная копия документа. Не все жители России готовы к новации.

Минтруд планирует внести в Государственную думу законодательный проект об электронных трудовых книгах до конца весенней сессии — до 28 июля.

Об этом докладывают «Известия» ссылаясь на Минтруда РФ.

Переход на цифровые книжки должен посодействовать работодателям освободиться от издержек, связанных с покупкой бланков, организацией их учёта и хранения, а кроме этого снизить риски вероятной утери всех данных. Его внесение в Государственную думу, по достоверным имеющимся сведениям издания, планируется до 28 июля.

Газета «Известия» пишет, что в 2016 г. норма будет действовать в пробном режиме, работодатели смогут передавать данные о сотрудниках в информационную систему ПФР. С 2021 года норма станет обязательной, однако по желанию можно будет сохранить и бумажный вариант. Для этого нужно будет подать соответствующее объявление. Кроме того, можно будет назначать пенсии фактически без участия человека. К тому же, как указывает печатное издание, это даст выгоду для бизнеса. Так, один руб. затрат на офисное кадровое делопроизводство превращается в 28 копеек при переходе в электронный формат. Уладить вопрос удалось без судебного разбирательства — работодатель просто снова предоставил все справки в ПФР. При всем этом законодательный проект о введении цифровых трудовых книжек на рассмотрение в Государственную думу еще не внесён. Однако, по его словам, документ будет различаться от предлагаемого Минтрудом.

По утверждению профессионала по трудовому праву, государственного инспектора труда Федеральной службы по труду и занятости Ольги Ерошенковой, до полного перехода на электронные книжки бумажную версию лучше сохранять.

«Как известно, в основной массе стран хорошо знакомые всем у нас в государстве трудовые книжки не применяются». На данный момент он находится на рассмотрении руководства. Также, согласно тексту данного документа, каждый рабочий вправе подать объявление на ведение книжки в традиционном бумажном формате.

«Речь идет, что значительно может быть не менее существенным, о создании базы данных, где будет храниться информация обо всей трудовой деятельности человека», — говорил он.

Но специалисты убеждены, что торопиться с отказом от обыденных трудовых пока не стоит: небольшой бизнес, может быть, не готов к работе по новым правилам.

Что будет с бумажными трудовыми книжками? Для чего может понадобиться бумажная версия трудовой книжки?

«Это неудобно работодателям, мы несем огромные расходы».

В то же самое время специалисты советуют на все 100% не отказываться от бумажных версий трудовых книжек, так как они обезопасят жителей от случайной утери данных. «Это неудобно Пенсионному фонду, который это все вручную должен заносить и рассчитывать», — отмечал Герман Греф. Согласно документу, житель получит выбор между сохранением бумажной трудовой книжки и ведением электронного варианта. «Любой человеческий фактор — не так ввели цифру при перепечатке либо что-либо другое — может воздействовать на начисление пенсии». Но ежели человек часто менял работу и компании уже закончили свою деятельность, то обосновать стаж бывает очень тяжело.

Жители стали шутить, говоря, что будущее уже наступило.

Похожие публикации